PENGARUHMOTIVASI DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA RUMAH SAK IT PERMATA CIBUBUR

AKHMAD SAROJI, Penulis and Dr.Heru Mulyanto, SE, MM,, Pembimbing (2017) PENGARUHMOTIVASI DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA RUMAH SAK IT PERMATA CIBUBUR. Perpustakaan STIE IPWI JAKARTA, JAKARTA.

Text AKHMAD SAROJI FULL DOC.pdf Download (940kB)

Abstract

Motivasidan kompetensimerupakan duadari beberapa faktor yang diduga relatif besar dalam mempengaruhi kinerjapada RS Permata C ibubur. Untuk membuktikan pengaruh keduanya maka dilakukan penelitian inidengan tujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan kompetensi terhadap kinerjapada RS Permata C ibubur.Penelitian dilakukan di RS Permata C ibuburdengan mengambil 100pegawai sebagai sampel penelitian. Pengambilan data dilakukan dengan instrumen kuesioner tertutup lima skala penilaian. Penelitian dilakukan secara kuantitatif yaitu dengan mendeskripsikan data penelitian dan melakukan analisis inferensi. Analisis regresi linierganda dan koefisien determinasi ganda digunakan sebagai alat analisis sedangkan pengujian hipotesis dilakukan dengan uji-t dan uji-F.Penelitian menghasilkantemuanbahan model hasil analisis layak karena pengaruhmotivasi dan kompetensi mampu menjelaskan 48,6% variasi kinerja dalam model persamaanY=0.980+0.139X1+0.360X2dimana:1) motivasitidak memiliki pengaruh terhadap kinerja2) kompetensimemiliki pengaruh terhadap kinerjadengan arah positifBerdasarkan hasil temuan tersebut maka untuk meningkatkan kinerjadisarankan agar dilakukan upaya memperbaiki motivasi dan kompetensi.Kata kunci :motivasi, kompetensi, kinerja

Actions (login required)

View Item