PENGARUHDISIPLIN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA K ARYAWAN

EDI JAYA WIGUNA, Penulis and Dra. Siti Mahmudah, M.M, Pembimbing (2020) PENGARUHDISIPLIN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA K ARYAWAN. Perpustakaan STIE IPWI JAKARTA, JAKARTA.

[img] Text
EDI JAYA WIGUNA FULL DOC.pdf

Download (1MB)

Abstract

Penelit ianinibertujuan unt uk menguj ipengaruhdisiplindan lingkungankerjaterhadapkinerjakaryawan.Sampeldalampenelitianinisebanyak70karyawan, sampeldiambildenganmetodesimplerandom sampling.Metode pengumpulan data menggunakan data primer dan sekunder. Instrumen variabel penelitian menggunakan kuesioner dengan menguji tingkat validitas dan reliabilitasnya.Metodeanalisis yang digunakandalampenelitianadalahanalisis deskriptif,uji asumsi klasik dananalisis regresi linear ganda. Dengan pengujian hipotesis berupa uji F, uji t, koefisien korelasi, dan koefisien determinasi.Metode analisis data statistik dibantu dengan program SPSS (Statistical Package for Social Scrience)versi 16.0. K inerja Karyawan (Y) merupakan variabel terikat, sedangkan Disiplin (X1), Lingkungan Kerja (X2) merupakan variabel bebas.Hasil penelitian menunjukkan bahwa Disiplin memiliki pengaruh yang signifikan terhadap K inerja Karyawan dengan arah positif. Lalu Lingkungan Kerja memiliki pengaruh yang signifikan terhadap K inerja Karyawan dengan arah positif.Kata Kunci :Disiplin, LingkunganKerjadanK inerjaKaryawan.

Item Type: Other
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User: Cak im 234
Date Deposited: 13 Jul 2021 04:54
Last Modified: 13 Jul 2021 04:54
URI: http://repository.stieipwija.ac.id/id/eprint/1156

Actions (login required)

View Item View Item