PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. SIMONE ACCESSARY COLLECTION CICADAS GUNUNG PUTRI

Siti Maryanah, Penulis and Muh. Ali Maskuri, S.E, M.M, Pembimbing (2020) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. SIMONE ACCESSARY COLLECTION CICADAS GUNUNG PUTRI. PERPUSTAKAAN STIE IPWI Jakarta, JAKARTA.

Text SKRIPSI MARYANAH (1).pdf Download (1MB)

Abstract

relative besar dalam mempengaruhi kinerja pegawai PT. Simone Acessary Collection Cicadas. Untuk membuktikan pengaruh keduanya maka di lakukan penelitian ini dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan disiplin terhadap kinerja karyawan PT. Simone Acessary Collection. Penelitian ini di lakukan di PT. Simone Acessary Collection dengan mengambil sampel 60 orang pegawai penelitian ini menggunakan metode penelitian kumulatif. Dan menggunakan rumus slovin dari total popolasi 125 pegawai pada margin error 10%. pengambilan data dilakukan dengen instrument kuisioner tertutup pengambilan data dilakukan dengan istrumen kuisioner tetrutup dengan lima skala penilaian dari mulai sangat setuju sampai dengan sangat tidak setuju. Penemitian ini di lakukan secara kuantitatif yaitu dengan cara mendeskripsikan data penelitian dan melakukan analisis regresi sederhana dan ganda di gunakan sebagai alat analisis sedangkan pengujian hipotesis di lakukan dengan uji-t dan uji-f Penelitian menghasilkan tiga temuan utama sesuai dengan hipotesis yang di anjurkan yaitu, 1. Gaya kepemimpinan memiliki pengaruh positif terhadap kinerja karyawan; 2. Disiplin kerja memliki pengaruh positif terhadap kinerja karyawan; 3. Gaya kepemimpinan dan disiplin kerja secara bersama-sama memiliki pengaruh positif terhadap kinerja pegawai. Berdasarkan hasil penemuan tersebut maka untuk meningkatkan kinerja karyawan disarankan agar melakukan upaya memperbaiki gaya kepemimpinan dan disisplin kerja karyawan.

Actions (login required)

View Item