Aldi Haerudin, Penulis PENGARUH PENGALAMAN KERJA DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT MUSTIKA PRIMA BERLIAN CIBUBUR. Perpustakaan STIE IPWI JAKARTA, JAKARTA.
![]() |
Text
ALDI HAERUDIN.pdf Download (300kB) |
Abstract
Pengalaman kerja adalah sesuatu atau kemampuan yang dimiliki oleh para karyawan dalam menjalankan tugas-tugas yang dibebankan kepadanya. Sedangkan Pelatihan merupakan salah satu usaha yang dilakukan perusahaan untuk meningkatan mutu sumber daya manusia dalam dunia kerja. Baik untuk karyawan baru ataupun yang sudah bekerja perlu mengikuti pelatihan, hal ini disebabkan adanya tuntutan pekerjaan yang dapat berubah akibat perubahan lingkungan kerja, strategi, dan lain sebagainya. Kinerja merupakan hasil dari suatu proses atau tingkat keberhasilan seseorang selama periode tertentu dalam melaksanakan tugasnya, baik secara kualitas maupun kuantitas. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh pengalaman dan pelatihan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Mustika Prima Berlian Cibubur, dan untuk mengetahui pengaruh pelatihan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Mustika Prima Berlian Cibubur. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT.Mustika Prima Berlian Cibubur yang berjumlah 33 orang, dimana pengambilan sampel dengan menggungkan sampel jenuh yaitu pengambilan sampel dengan menggunakan seluruh populasi. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah angket (quesioner) dan wawancara. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah asumsi klasik, regresi berganda, uji hipotesis dan koefisien determinasi. Kesimpulan pelitian ini adalah bahwa pengalaman secara signifikan berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada PT Mustika Prima Berlian Cibubur, sedangkan pelatihan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada PT Mustika Prima Berlian Cibubur. Secara simultan penelitian ini membuktikan bahwa pengalaman dan pelatihan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada PTMustika Prima Berlian Cibubur.
Item Type: | Other |
---|---|
Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
Depositing User: | Cak im 234 |
Date Deposited: | 16 Apr 2025 11:38 |
Last Modified: | 16 Apr 2025 11:38 |
URI: | http://repository.ipwija.ac.id/id/eprint/2646 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |