ANALISIS PENGARUH PENGAWASAN, DISIPLIN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAIPADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN SUKABUMI

HAERULIMAM, Penulis and Dra. Yuli Triastuti, MM, Pembimbing (2012) ANALISIS PENGARUH PENGAWASAN, DISIPLIN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAIPADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN SUKABUMI. Masters thesis, YAYASAN STIE IPWIJA.

Text HAERUL IMAM FULL DOC.pdf Download (4MB)

Abstract

Kinerja adalah hasil kerja secara kualitas dan kuantitas yang dicapai oleh seorang pegawai dalam melaksanakan tugasnya sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan kepadanya, Seperti telah diketahui, ada beberapa faktor penting yang dapat menentukan tujuan dan meningkatkan kinerja organisasi yaitupengawasan, disiplinserta motivasikerja. Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh secara simultan antara pengawasan, disiplindan motivasikerja terhadap kinerjapegawai pada Sekretariat Daerah Kabupaten Sukabumi, untuk mengetahui pengaruh secara parsial antara pengawasan, disiplindan motivasikerja terhadap kinerjapegawai pada Sekretariat Daerah Kabupaten Sukabumi.Metode penelitian ini yaitu dengan penelitian kuantitatif yaitupenelitian yang didasarkan pada data berupa angka –angka yang diolah dengan analisis statistikuntuk mempengaruhi antar variable dan sampel yang digunakan adalah sebanyak 73sampel. Pengujian instrument dengan uji validitas dan reliabilitas. Metode analisis data dengan statistikdibantu pengelolaannya dengan program SPSS (Statistic Package for Social Science).Hasil penelitian menunjukkan bahwa diperoleh persamaan regresi sebagai berikut : Y = 0,897 + 0,175 X1+ 0,255 X2+ 0,357 X3. Pengaruh pengawasan (X1), disiplin kerja (X2), dan motivasi kerja (X3) secara bersama-sama terhadap kinerja pegawai (Y) ditunjukan oleh nilai regresi X1, X2, dan X3terhadap Y sebesar r = 0,769, artinyapengaruh antara pengawasan (X1), disiplin kerja (X2), dan motivasi kerja (X3) terhadap kinerja pegawai (Y) sangat kuat, dan pengaruhnya + (positif) artinya semakin tinggi pengawasan (X1), disiplin kerja (X2), dan motivasi kerja (X3)maka semakin meningkat pula kinerja pegawai (Y) pada Sekretariat Daerah Kabupaten Sukabumi.

Actions (login required)

View Item